Emploi & recrutement


Offre d’emploi : Technicien Électricien à Nice/Fréjus

Une entreprise dynamique cherche à recruter un technicien électricien pour un poste basé à Nice et Fréjus. Ce CDI à temps plein offre un environnement de travail flexible et valorise l’expertise technique.

Description de l’entreprise

Nous recrutons pour un client, un leader dans le domaine du contrôle technique, reconnu pour son engagement envers l’expertise technique et la proximité client. Ce poste se situe dans la région de Nice/Fréjus, avec des conditions de travail favorables, notamment sans astreinte ni déplacement nocturne.

Conditions et avantages

  • Rémunération compétitive
  • Prime pour les repas
  • Véhicule de fonction avec carte essence
  • Équipement fourni : smartphone, PC et EPI
  • Autonomie dans l’organisation quotidienne

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

  • Travail valorisé dans son domaine d’expertise
  • Liberté d’organisation des journées de travail
  • Portefeuille client attribué sans pression commerciale
  • Ambiance de travail chaleureuse et bienveillante
  • Outils modernes et reconnaissance du travail sur le terrain

Description de la mission

Vos responsabilités

  • Effectuer des contrôles réglementaires auprès des clients pour identifier les non-conformités et les risques liés aux installations électriques.
  • Intervenir dans divers sites tels que bâtiments publics, tertiaires et industriels lors de visites diagnostic, initiales ou périodiques.
  • Rédiger des rapports d’audit à destinations des clients.
  • Maintenir des relations solides avec la clientèle pour soutenir le développement de l’agence.

Profil recherché

Vos qualifications

Vous devez posséder une formation allant de Bac à Bac +2 en électricité ou électrotechnique, avec une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire, idéalement en bureau de contrôle. Un bon relationnel, une autonomie et un esprit pratique sont des atouts indispensables. Le permis B est exigé.

Processus de recrutement

Ce processus se veut rapide et transparent :

  • Un entretien téléphonique de 15 minutes pour vérifier les critères de base.
  • Un entretien avec un manager opérationnel.
  • Un retour rapide sur votre candidature.

Si vous cherchez à évoluer dans un environnement technique et humainement riche, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV dès maintenant ! Référence de l’offre : #ECQ72025.


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Auteur : Cédric Balcon-Hermand – Consulter sa biographie, ses projets et son travail. Cet article a été vérifié, recoupé, reformulé et enrichi selon la ligne éditoriale Artia13, sans reprise d’éléments protégés.

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Cédric Balcon-Hermand

Depuis 1998, je décrypte les mécanismes de l'information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Fondateur d'Artia13, je mets mes compétences en analyse des médias, enquêtes sensibles et cybersécurité au service de projets éducatifs et citoyens. Défendre la vérité, outiller les esprits critiques et sécuriser le numérique sont au cœur de mon engagement.