Emploi & recrutement


Poste de Responsable de Secteur GMS à Nice chez JDE Peet’s

Jacobs Douwe Egberts, leader du marché du café en France, recrute un Responsable de Secteur pour son activité en grandes et moyennes surfaces à Nice. Ce poste en CDI s’inscrit dans une dynamique d’engagement social et environnemental au sein de l’entreprise.

Présentation de l’entreprise

JDE Peet’s se positionne comme le numéro un du café en France dans le segment des grandes et moyennes surfaces, proposant des marques renommées telles que L’OR, Senseo, Tassimo, Jacques Vabre, et Grand’Mère. L’entreprise ambitionne d’offrir un café pour chaque tasse et valorise un environnement de travail favorisant l’autonomie et le dynamisme de ses collaborateurs.

Rejoindre JDE Peet’s, c’est :

  • Contribuer à des marques et produits passionnants dans le secteur du café.
  • Participer à la vie d’une entreprise dynamique et créative.
  • Faire partie d’une équipe engagée et bienveillante.

Engagement sociétal et environnemental

La politique RSE de JDE Peet’s repose sur trois axes : un approvisionnement responsable, la réduction de l’empreinte environnementale, et une politique d’inclusion dans les pratiques de l’entreprise.

Description du poste

En tant que Responsable de Secteur, vous reporterez à un Chef des Ventes Régional. Vous serez en charge de garantir l’atteinte des objectifs commerciaux et de déployer les stratégies commerciales dans votre périmètre d’activité, qui inclut environ soixante magasins.

I. Gestion d’un parc de magasins

  • Organiser votre secteur en fonction des priorités business.
  • Atteindre et maximiser les objectifs commerciaux du parc de magasins.
  • Assurer la visibilité des marques et optimiser l’exposition des produits.
  • Déployer les offres promotionnelles tout en améliorant la qualité d’exposition.
  • Exploiter les ressources disponibles pour optimiser l’efficacité et la durabilité.
  • Conseiller les clients sur l’attractivité et la rentabilité du rayon café.
  • Réaliser les reportings requis.

II. Expertise métier

  • Évaluer l’environnement marché et formuler des recommandations.
  • Développer un réseau efficace avec les clients et services internes.
  • Participer aux réunions régionales avec votre expertise.
  • Contribuer à la formation des nouveaux responsables et promoteurs des ventes.

Qualifications requises

Le candidat idéal possède un diplôme Bac+5, avec une spécialisation en Marketing/Ventes. Qu’il soit jeune diplômé ou expérimenté, il doit avoir une bonne connaissance de la grande distribution, maîtriser les techniques de vente, et disposer d’un bon relationnel, de ténacité et d’une culture du résultat.

Informations complémentaires

  • Date de prise de fonction : Septembre 2025
  • Localisation : Nice/Cannes
  • Statut : Cadre
  • Véhicule de fonction et carte essence fournis
  • Éligibilité aux primes d’intéressement et de participation
  • Package informatique incluant un ordinateur, une tablette et un smartphone
  • Forfait repas journalier
  • Accès aux œuvres sociales du CSE

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Auteur : Cédric Balcon-Hermand – Consulter sa biographie, ses projets et son travail. Cet article a été vérifié, recoupé, reformulé et enrichi selon la ligne éditoriale Artia13, sans reprise d’éléments protégés.

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Cédric Balcon-Hermand

Depuis 1998, je décrypte les mécanismes de l'information, de la manipulation et du pouvoir symbolique. Fondateur d'Artia13, je mets mes compétences en analyse des médias, enquêtes sensibles et cybersécurité au service de projets éducatifs et citoyens. Défendre la vérité, outiller les esprits critiques et sécuriser le numérique sont au cœur de mon engagement.