Candidature Spontanée pour le Poste de Conseiller de Vente à Nice
Une opportunité s’offre à des candidats intéressés par un poste de Conseiller de Vente en CDD à temps partiel à Nice. Cette position, proposée par une entreprise renommée, permet de vivre des expériences enrichissantes tout en participant à une équipe dynamique.
Description du Poste
En tant que Conseiller de Vente, vous serez l’ambassadeur de la marque en guidant les clients à travers leurs choix de bijoux. Vous devrez également contribuer aux performances commerciales de la boutique tout en offrant un service client exceptionnel.
Missions Principales
- Augmenter les ventes et atteindre les objectifs en suivant les techniques de vente.
- Créer des liens positifs entre les clients et la marque à travers un service personnalisé.
- Développer votre expertise sur les produits et partager cette connaissance avec l’équipe.
- Encourager la fidélisation des clients via des programmes de fidélité.
- Participer à la logistique de réception des nouvelles livraisons.
- Représenter les valeurs de la marque par une présentation soignée.
- Assurer la propreté et l’organisation de la boutique.
Profil Recherché
Les candidats doivent être motivés et passionnés, avec une affinité pour la marque. Voici les qualifications souhaitées :
- Attitude positive et capacité à travailler en équipe.
- Capacité à évoluer dans un environnement dynamique.
- Expérience dans le secteur de la vente, idéalement en commerce de détail.
- Compétences de communication solides.
- La maîtrise de l’anglais est un atout.
- Disponibilité pendant les week-ends et les jours fériés.
Avantages Offerts
Cette position offre plusieurs avantages afin d’encourager et de soutenir les employés :
- Salaires variant selon le nombre d’heures hebdomadaires :
- 14 heures/semaine : 720,72 € brut par mois.
- 21 heures/semaine : 1 081,08 € brut par mois.
- 28 heures/semaine : 1 441,44 € brut par mois.
- Primes basées sur les performances de la boutique.
- Epargne salariale et titres-restaurant.
- Jour de congé supplémentaire pour votre anniversaire.
- Remise personnelle sur les produits de la marque.
- Mutuelle prise en charge à 75%.
- Accès à une formation dès l’arrivée dans l’entreprise.
Processus de Recrutement
Le processus de recrutement se déroule en deux étapes :
- Entretien téléphonique de 15 minutes pour vérifier la compatibilité du candidat.
- Entretien en point de vente pour évaluer les compétences et l’alignement avec les valeurs de l’entreprise.
Engagement de l’Entreprise
La société s’engage à promouvoir l’égalité des chances et lutte contre toutes formes de discriminations. Toutes les offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap.
À Propos de l’Entreprise
Leader mondial dans la joaillerie, cette entreprise crée des bijoux de haute qualité à des prix accessibles, présents dans plus de 100 pays à travers plus de 6 700 points de vente.
« Pour plus d’informations sur l’entreprise, veuillez consulter leur page Welcome to the jungle. »
Postuler à cette offre
Découvrir nos actualités sur Artia13.city
Auteur : Cédric Balcon-Hermand – Consulter sa biographie, ses projets et son travail. Cet article a été vérifié, recoupé, reformulé et enrichi selon la ligne éditoriale Artia13, sans reprise d’éléments protégés.
Application officielle :
Téléchargez Artia13 Actualité sur Google Play
Retrouvez également tous nos contenus sur artia13.city
Notre IA contre la désinformation :
Analyzer Fake News – GPT spécialisé conçu par Artia13
Article rédigé, reformulé et vérifié par Cédric Balcon-Hermand selon la ligne éditoriale de l’Association Artia13 : lutte contre la désinformation, respect du droit d’auteur, éthique de l’information et autonomie intellectuelle.
#Artia13 #Arles #Provence #[item_types]
